日々是Is'+ (アイズプラス)

Is'+の視点による人事、キャリア、その他もろもろについての徒然 ver.1

社会人基礎力協議会で登壇しました!

すでに昨年末のお話になりますが、社会人基礎力協議会の勉強会で登壇させていただきました。 2022年12月フォーラム・リカレント委員会&勉強会開催のご案内 | 一般社団法人 社会人基礎力協議会 テーマは、「社会人基礎力としてのEQのいかし方」 以前から数回…

Good, Motto, Kitto (グッド、もっと、きっと!!!)

お正月もすっかり明けて、すでに仕事ムード全開になっている方も多いかと思います。アイズプラスも5日ころからは少しずつ仕事が始まり、私自身もアクセルを踏み込もうと思っていたのすが、、、なんと、2年ぶりに風邪をひきました。調べてコロナでなく風邪…

2023年 あけましておめでとうございます!

2023年 あけましておめでとうございます!昨年は、多くの方のこのブログをご覧いただき、コメントやシェアなどの反応をいただいた方もこれまでの最高人数でした。発信に対して、反応をいただくのは本当に嬉しいもの、あらためまして、感謝申し上げます。さて…

浜名湖ワーケーションに行ってきました!

先週後半から浜名湖ワーケーションに行ってきました!浜名湖は息子のウィンドサーフィンの試合などで何度か訪れている場所ですが、「メールチェックだけ」でなく、今回は、オンラインでも打ち合わせ、リアルで人にあう、そしてオンラインで登壇するなど、し…

1on1のパワー  

先日、Diversity&Inclusion施策でご一緒したマクドナルド社の社内勉強会「寺子屋マック」で、「個を活かすダイバーシティ」をテーマに講演させていただきました。 ■タニモヤのモヤモヤからご縁がつながる昨年、マクドナルド社では200名を超える管理職層の方…

自信をつけたい時は 

「感情マネジメント」をテーマとした学生向けの短大の授業が進む中、学生からの質問で「自信をつけたい時はどうしたらいいか?」がありました。この質問、よくいただくものなので、私なりの回答をまとめておきます。 ■自信って何?いつも通り辞書で調べてみ…

キャリアデザインに活かすEQ  

私たちが運営するEQオウンドメディアにて、 EQ+LAB.にて今年8月に実施したEQxキャリアデザインセミナーに参加したアイズプラスのインターン生 松尾理央さんのレポートをアップしました。 is-pluseq.com ■ジグザグなキャリア このセミナーはアイズプラスの…

部下育成: 関わり方の4つの-ing

管理職向けワークショップでよくうかがう課題の一つに、「マネージャーに昇進してメンバー育成しろと言われるけど、 メンバーの育成方法は学んだことがない」というものがよくあります。多くの企業では、マネージャーとしての必要不可欠な知識やスキル、例え…

e-STAR面接トレーニング実施しました!

e-STAR面談セミナー、今年も実施しました。ほぼ毎年のようにどこかの企業で実施しているもので、過去のブログでもご紹介しています。 isplus1.hatenablog.com 最近は、1on1面談において導入したい、学びなおしたい!ご要望が多く、じわっと広がりを感じてい…

自分のポジティブな感情の育て方 

先日、EQ(感情知性)を学ぶ仲間が主催する読書勉強会に参加しました。テーマは「情動と脳科学」、私にとっては難しさを感じるものでしたが、ずっと興味があった分野でもあります。勇気をもって参加しました!いや、これが発見が多くてとても楽しかったので…

SUBARUの社内報で「情報共有」の特集インタビューにお応えしました!

自動車会社の株式会社SUBARU*の社内報特集として、インタビューをしていただいた記事が掲載されました。(以下SUBARUと称します) なんと、4ページに渡る特別記事となり、お陰様でご好評をいただいているとのことです。とてもありがたいことです。9月にな…

子育てがぐんと楽しくなる!感情マネジメント 開催!

お陰様で EQセミナー Vol11 【子育てがぐんと楽しくなる!感情マネジメント】開催しました。 ■ まずは自分を大切に、これが「ぐんと楽しく」をつくる 加倉井さおり先生の講演が沁みました!健康経営に関わる立場から、アドラー心理学の視点から、3人のお子…

15分クラブ活動

「15分クラブ活動」というのを勝手にやってます。EQ(感情知性)のワークの一つでもあり、自分自身にための時間を15分もつということです。やることは何でもいいのです、・15分ボーっとする(何も考えない)・15分散歩する・15分昼寝する・15分自分のいいと…

多様性があたりまえの世界 

息子は幼少のころからウィンドサーフィンというスポーツをしており、高校生からはプロとして活動しています。 かなりマイナーなスポーツということもあり、SNSなどで大会や活動の写真を掲載することで、海外の仲間ともすぐに友人になり、つながっていました…

喜びx信頼x祝福 感情的に優れた文化がチームを強くする 

弊社パートナー企業のシックスセカンズ社(米国)から興味深いレポートが発表されました。 ■ コロナ禍でトップクラスの成果を上げるチームの驚きの3要素 3 Surprising Elements Fueled Top Perfoming Teams During COVID-19 Pandemic ■コロナ禍で成果を上げ…

多様性がありすぎて意見がまとまりません

日系メーカーで実施を継続している EQ(感情知性)xDirvesity&Inclusion(多様性)プログラムは5年目を迎え、毎年多くの管理職の皆さんと現場課題に向き合っています。毎回のセッション後には「プログラムフォローレター」を作成して出しており、ちょうどセ…

20分1on1ミーティング@アイズプラス

前回のブログから、「20分の1on1ミーティング」はどうやるの?という質問を多くいただくようになりました。自分が上司という立場で1on1をさらに構造化したいと考える個人の方から、そして中には誰もが知るような大手企業の人材育成・組織開発のご担当者から…

20分1on1ミーティング @鎌倉市役所

昨年から鎌倉市役所の管理職を対象にスタートしている「1on1ミーティング研修」は、前期の【入門編】を経て、今期は【実践編】として研修を実施しました。1on1ミーティングは、上司と部下の組織内の関係性を向上させるものとして多くの組織で導入されていま…

未来新聞づくり 

顧問を務める中小企業で来期の目標設定に向けた【戦略立案ワークショップ】第1回目を実施しました。この企業は多種多様なメーカーと協働し、価値創造型の製品開発や物流システムを実現する複数の事業所を有する企業です。事業所毎に強みがあり、課題があり…

生かすと活かす

お陰様で 2021年に世に出した拙著『感情マネジメント 自分とチームの「気持ち」を知り最高の 成果を生み出す』はご好評をいただき、昨年からこの本の内容を ベースとした人材育成や組織開発へのご相談を多くいただいています。 この本をつくる過程では、一つ…

to be!

7月2日放送の鎌倉FMラジオ ゲストは鎌倉密着ミュージシャン 小川コータ&とまそん(こたとま)さん! 大好きなお二人にゲストにお越しいただいて、なんとこんなに嬉しい画像が!二人の視線は、『感情マネジメント』の裏帯にあるToBeリスト釘付け!なんとお…

学生のみんなに見て欲しい”ムネアツ”映画

短大2年生の前期の授業が終了しました。2年生に進級してすぐに、自分たちで設定した未来に向けたテーマに向けてチームで提案をプレゼンテーションする「協働プロジェクト」は、学生の皆さんそれぞれにとって「気づき」につながったようです。(授業での気づ…

私たちがラジオに挑戦する理由 

鎌倉FMのラジオ番組【How do you feel?】が2年目を迎えました!昨年、「なぜ人事コンサルティング会社がラジオ番組???」とびっくりされながらもスタートしたラジオ番組は、お陰様で沢山の協力者、これまで計12名のゲストの皆さんのお陰で楽しく放送が…

心に残ったのは、言葉にできていないこと 

昨年から担当している山野山野美容芸術短期大学での授業も2年目となりました。1年生に向けて必須科目として「感情マネジメント」を担当し、今年4月からは2年生に対して「協働プロジェクト」の授業担当がスタートしました。「感情」にまつわる授業とは?…

感情ライフラインチャート 

年度末の3月最終日曜日、NPO法人SOCC(ソサイエティオブキャリアコンサルタント)主催のセミナーで登壇させていただきました。【キャリアコンサルティングに活かすEQ(感情知性)】 当日は、桜が咲き始めた日曜日の午後にも関わらず、想定よりもかなり多くの…

+1(プラス1)

弊社のビジネスパートナーでもある 経営者JPの井上社長との対談記事がリリースされています。テーマは、【ダイバーシティの実現と、感情マネジメントを活かした組織作り】私がこれまでに企画・実施してきたEQ(感情知性)をベースとしたダイバーシティ&イン…

大人の学びで得られたこと  

先週土曜日(3/12)は法政大学大学院小川孔輔教授の最終講義でした。小川先生は、私が大学院に通っていた時代にマーケティングの授業で大変お世話になった先生です。定年退職して新たなチャンレジをする節目の授業ということで、オンライン&リアル合わせて30…

あなた自身のWell-beingから始めよう!

3/18開催予定!【女性リーダーのための周囲を巻き込むコミュニケーションスキル】 女性リーダーのための「周囲を巻き込む」コミュニケーションスキル:ビジネス講座は 日経ビジネススクール 日経ビジネススクールでこの講座を担当してから今年は7年目を迎え…

Diversity&IncusionはDIY(Do It Yourself)しよう! 

2/17 お天気のよい日でしたー【「違いを力に!」Diversity&Inclusion推進をUPDATE!】として多種多様な企業・業界のD&I推進、人事ご担当の皆様に向けて登壇させていただきました。 ものすごく濃い午後の時間、各社それぞれの課題を持ち寄ってのスタートと…

チームの力を開放させる感情マネジメント 

■これからの組織ゼミ 「これからの組織ゼミ」は、COVID-19を経て急激に働き方と生活様式の変化が求められる中で、企業はいかに現在の変化に合わせた組織づくりをしていくべきか?について学びを深めるポッドキャストラジオ番組です。今回、パーソナリティの…